出现这种情况是存在的。
首先你需要看一下员工确有类似年假等假期类型未休,应该根据具体情况安排。
根据国家相关规定《职工带薪年休假条例》第二条、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。
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出现这种情况是存在的。
首先你需要看一下员工确有类似年假等假期类型未休,应该根据具体情况安排。
根据国家相关规定《职工带薪年休假条例》第二条、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。
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