灵活就业人群福音来了!2020年社保再出新规,这4类人无法享受!

HR资讯 小编,大社保 1829浏览

随着今年春节假期的延长和复工一再被推迟,社保缴费问题成为大家最为担心的话题。毕竟,社保对于我们来说是一项非常实用的保障制度,现在重视社保缴费的人也越来越多,甚至国家规定企业必须为职工缴纳社保。好在,人社部宣布,因疫情影响,社保可延迟缴费。此外,国务院也宣布减免企业三项社保费用,这可算是给了颗“定心丸”。

灵活就业人群福音来了!2020年社保再出新规,这4类人无法享受!

社保优惠政策有哪些情况?

第一,因新冠肺炎疫情防控,生产经营受到困难的企业,可以申请社会保险费缓缴和返还。

第二,养老、工伤、失业保险阶段性减免。

第三,医疗保险费的减免。

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正是因为有越来越多人体会到社保的好处,除企业和职工外,现在还有很多灵活就业人员也非常重视社保的缴纳。然而,对于一些低收入人群和存在就业困难的人而言,长期缴纳社保费用则显得有些心有余而力不足。例如北京现在的灵活就业人员一个月要缴纳1030.96元,一年下来就得小1万。因此,中断或彻底放弃社保情况时常发生。

事实上,为鼓励用人单位招用失业人员,支持失业人员自谋职业、自主创业和灵活就业,商贸企业、服务型企业招用持《再就业优惠证》人员,符合规定条件的,就可向当地劳动保障部门申请享受社保补贴,就是大家口中常说的4050政策。

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什么是社保补贴?

社保补贴全称又叫做社会保险补贴,是为了鼓励用人单位招用就业困难人员,支持就业困难人员自谋职业、自主创业或者灵活就业,而对他们缴纳社保实施的一定补贴,以求减轻企业和个人的社保负担。曾经,劳动保障部和财政部下发通知:凡是符合一定条件的“4050”人员,便可申请社保补贴。因此,这一补贴又被称之为“4050”补贴。

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社保补贴的形式

社保补贴实际上资金主要来源于就业补助资金。根据国家《就业补助资金管理办法》,根据补贴对象可以分为就业困难人员社会保险补贴和高校毕业生社会保险补贴。根据发放对象又可以分为用人单位招用人员社保补贴和灵活就业人员社保补贴。

什么叫“4050”人员?

简单来说,就是在社保缴费方面存在困难的城镇登记失业人员女性年满40周岁,男性年满50周岁即可。不过,现在部分地区发布新规定,改为“4959”补贴。也就是将女性的年龄限制提高到49岁,男性提高到59岁。

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如何申请社保补贴?

符合上述条件的,可参照以下流程申请社保补助:

1、带上相关资料,如身份证、户口本等,到所在街道的劳动保障机构,进行灵活就业人员身份认定,且开具相关证明。

2、带上相关证明,到当地劳动保障部门申请社保补贴。

3、等待审核通过。

需要注意的是,上述流程仅供参考,因为不同地区对具体材料有不同要求,大家最好还是先打电话给相关部门咨询。

补贴金额多少?

各地对补贴额度有不同的规定,有些地方是根据实际缴纳的社保费用,按比例给予补贴。例如西安,就是补贴医疗保险和养老保险的50%。还有些地方则是一个固定数字,如浙江兰溪,则规定每人每月350元,一年则是4200元。此外,山东乳山规定每人每年5000元,但只参加养老保险的就要少一些,只有3850元。

注意事项

1、一般来说,社保补贴最多可领取3年,但如果您申请社保补贴,且离法定退休年龄不足5年,便可以每年领取社保补贴,直至退休。

2、申请社保补贴需保证社保还在缴费,出现断缴情况是无法申请成功的。且申请成功后,社保补贴还需要每年申请一次,如果没有申请,就无法领取。所以说,领取一年后,一定要记得再次申请。

以下几类人无法享受社保补贴:

1、找到稳定工作;

2、工资超过当地最低工资标准;

3、已经签订劳动合同;

4、领取营业执照的。

毕竟社保补贴是为帮助那些有生活困难的人群,所以对于那些有能力缴纳社保费用人群,无法享受社保补贴也属正常。可能对于很多人而言,几千块钱不足挂齿,但对于困难人群而言,社保补助帮助极大。所以,要是你符合申请条件,请及时申请,不然亏大了!

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