最近，在网上看到有人说想提前退休。之前也跟大家分享过一些关于提前退休的文章，相信大家对现行的提前退休规定也有所了解。这么说吧，提前退休，不是那么容易的事情。即便是国家公务人员，想要提前退休，也需要提出申请，不是想提前退休就可以顺利提前退休，一切都要按照相关规定去执行，去落实。
有一位网友留言说，他是事业单位一名普通职工，现在身体不是特别好，患有非常严重的高血压慢性病，在事业单位工作满36年，到12月份就已经满56岁周岁，想提前退休怎么办？
提前退休不是像大家想象的那么简单，随着社会保障制度不断完善，提前退休有非常严格的审核机制。不管我们是公务员还是事业单位在编人员，还是企业职工，或者是个体工商户或者灵活就业人员想提前退休都有严格的规定。如果大家想延迟退休，一定要注意下面这两种情况。
第一种情况，公务员提前退休规定.
根据《中华人民共和国公务员法》自2019年6月1日起施行。新公务员法正式公布了，公务员可以提前退休。第九十三条公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：
工作年限满三十年的；距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的；符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。看似提前退休条件非常简单，实际上公务员并不喜欢提前退休。因为在机关单位工作30年以上一般都已经身处要职，正是有权有地位的时候，可想而知，如果没有特殊情况，哪个公务员愿意提前退休呢？相信这其中的道理大家都懂，你就不用多说了。
事业单位工作人员和企业的工作人员以及灵活就业人员提前退休是怎么规定的呢？能否像公务员那样工作满30年提前退休呢？接着往下看第二种情况。
第二种情况因病或者是特殊工种提前退休规定
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定，特殊工种提前退休有规定，从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。
病退是因病或者因工致残，男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。
正常退休规定是男性满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。
根据提前退休的规定，大家也可以看出，除了特殊工种工作满规定的年限就可以提前退休以外，其他的提前退休，像病退等都必须都要完全丧失劳动能力，可见提前退休的标准较高。
总而言之，事业单位在编人员，即便工作满30年也不能提前退休。只有满足其他提前退休条件才可以办理提前退休。其实对于事业单位来讲，还有一种说法就是内退，一般我们称之为内退静养，腾出工作岗位，领取内退工资，正常缴纳社保，到退休年龄时再办理正规的退休手续，领取养老金待遇。如果真的想提前退休，可以侧面了解一下所在地提前退休的相关规定。
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