现如今大部分人都非常重视自己的医社保缴纳问题，很多人在刚进入单位工作的时候，就会在合约上和企业谈清楚医社保的规定，对于那些医社保制度很不完善的企业而言，他们在人才市场会更加没有竞争力。现在人们的医社保概念也比过去强了很多，从现在的大部分人缴纳社保的状况来看，他们都会通过企业来帮助自己缴纳一部分。而自由职业者只能选择自己去缴纳，选择自己缴纳会面临着较多麻烦，同时也不像企业上的员工那样缴纳起来那么方便。那么这些朋友一般是如何缴纳社保金的呢？
首先我们要明确的一点是，个人虽然也可以缴纳这笔费用，但是需要通过特殊的形式来办理相关的手续，而且自己缴纳社保的情况下，只能缴纳医疗跟养老这两个保险，其他种类的保险自己是没办法缴纳的，比如像工商险和生育险。而且每个月都要自己跑到社保局去办理相关的手续比较麻烦，所以很多朋友会选择让一些企业帮助自己缴纳，自己承担全额的费用。而没有这种条件的朋友，显然就只能自己操心这件事了。
对于一些经济条件比较困难的朋友们来说，他们更倾向于选择城乡的社保，这种社保缴纳的成本非常低，而且在一些小病上也能够给予部分报销，但是不像医社保那样具有比较完善的福利体系，能够报销的部分也很有限。不过对于那些经济状况本来就非常困难的朋友来说，有保障总比没有保障强。
作为个人缴纳医社保的时候，需要全额承担医社保的费用，比如说在企业上的时候，每个人每个月需要从工资中扣除400元作为医社保的费用，而自己全额承担的话，可能需要翻倍甚至更多，比如每个月自己需要花费1000元在缴纳医社保上。这对于很多自由职业者来说，都是比较大的一种负担。尤其是像那种开次工够吃半年或者是一年，但是不开工的时候就没有任何收入的自由职业者。他们的收入全都依赖于他们最近的健康状况以及自身的专业技能水平。假如他们的技术跟不上时代，没有人聘用他们的话，显然这笔钱对他们来说就是一种很大的压力了。所以总的来说，在自身条件允许的情况下，还是尽量找到单位，帮助自己一起来缴纳医社保更好。
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